博炮作文网

第295章 炮弹车间流水线优化 人均日产量提30％（第3页）

弹壳一做好，立即送到炸药填充组。老周带领的四人小组配合默契，填充、压实、封口一气呵成，速度快得让人眼花缭乱。

接着是引信组装组。小张等人手法精准，一个个精致的引信很快组装完成，安装在弹体上。

最后是质检包装组。小刘经过一周的特训，已经练就了一双火眼金睛，任何细微的瑕疵都逃不过他的眼睛。

合格！

合格！

这个不行，引信有点歪！

整个生产线如同一条流畅的河流，每个环节紧密衔接，没有丝毫停滞。

傍晚下班时，赵小花拿着统计表飞奔而来，脸上洋溢着兴奋的红光。

出来了！产量出来了！

车间里顿时安静下来，所有人都屏住呼吸。

今日总产量。。。赵小花故意卖了个关子，看着众人期待的眼神，终于大声宣布，六百四十发！人均三十二发！

车间里爆发出震天的欢呼声。

老王激动得热泪盈眶，紧紧握住林烽的手：厂长，三十二发！比改革前提高了一倍还多！

而且不合格率只有百分之零点三！赵小花补充道，比以前降低了十几倍！

消息很快传遍了整个兵工厂。牛大力听说后，摸着脑袋直嘀咕：完了完了，这下真要请一个月的红烧肉了！

当晚，林烽果然兑现承诺，自掏腰包让食堂加餐。工人们围坐在一起，吃着香喷喷的红烧肉，个个脸上乐开了花。

厂长，我老周服了！老周端着饭碗，由衷地说，这专人专岗确实厉害！我现在一天填充的炸药，够做一百多发炮弹，比以前快多了！

我也是，小李接话，现在铸造弹壳越来越顺手，废品率从原来的百分之十降到了百分之一！

小刘更是一脸自豪：厂长，我现在一眼就能看出哪发炮弹不合格，今天还真的发现了两发引信有问题的！

林烽笑着举起水碗：来，为同志们的进步干杯！

干杯！工人们齐声响应。

饭后，林烽把各车间主任召集起来开会。

炮弹车间的成功经验证明，流水线生产模式是可行的。林烽总结道，下一步，我们要在全厂推广这种模式。

厂长，老张迫不及待地问，那我们步枪车间什么时候开始改革？

明天就开始！林烽果断地说，你们先把工序拆分一下，拿出个方案来。

好嘞！老张摩拳擦掌，我今晚就加班做方案！

一个月后，瓦窑堡兵工厂的整体生产效率提高了百分之二十五。炮弹车间的人均日产量更是稳定在三十五发，创造了建厂以来的最高纪录。

师部得知这一消息后，特意发来嘉奖令，称赞兵工厂创新生产模式，大幅提升支前能力。

看着嘉奖令，老王感慨万分：厂长，要不是您坚持改革，咱们现在还在老路上打转呢！

林烽望着车间里忙碌而有序的景象，微笑着说：生产方式的进步，和武器装备的改进一样重要。只有不断创新，才能为前线战士提供更多、更好的武器弹药。

窗外，春意渐浓。瓦窑堡兵工厂里，改革的春风也吹遍了每个角落，为抗战事业注入新的活力。

喜欢铁血长征，军工崛起请大家收藏：（www。xiakezw。com）铁血长征，军工崛起