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过儿一会儿，他摇头苦笑道：“乔省长，米部长可真会挑时候，这个时候去海山，海山正是多事之秋，我担心会出问题哦！”

乔正清饶有兴致的看着陈京道：“出问题？我道想听听你说道说道，究竟会出什么问题！”

陈京顿了顿，道：“乔省，米部长这个人我最了解，他为人正直，嫉恶如仇，最讨厌的就是山头主义，班里面搞内斗的事情现在海山的局面……”

陈京无奈的笑了笑，摇头道：“米部长的眼睛里是揉不进沙的，他来海山视察，如果发现问题，海山的形象可能真就要一路黑下去了！”

乔正清微微蹙眉，陈京这两句话证实了乔正清的判断

陈京在楚江组织部任职的时候，他应该非常受米潜器重

要不然他说话的语气不会如此，而且对米潜的性格也不会掌握得如此细致

一念及此，乔正清笑笑道：“行了，这些问题都是你们记应该关心的事儿，你就不用操心这么多了……”欢迎您来；您的支持，就是我最大的动力

正文　第七百三十七章　相处之道！

海山市清香市长被人称为个性市长。

其性格是典型的女强人性格，很强势，很好强，在海山很有名气。

这一次海山系列贪腐案件让清香市长很被动，据说她个人被省纪委领导谈了三次话，每一次谈话过后，海山都有干部被查出问题。

纵观这一次海山的问题干部，基本都是政府这一条线的干部，这一次海山的风波，清香市长元气大伤，受到了极大的影响，这在海山已经成为了大家的共识了。

但是这个女人依旧顽强，她主持召开政府常委会，在会上强调，海山的**问题客观存在，省里重视，市里重视，这都是应该的。

但是海山并不都是贪官，海山这么多年的高速发展证明了海山政坛总体来说还是好的，有个别害群之马，存在一些有问题的干部，组织将他们清除掉，这对海山应该是个鼓舞。

而对她个人来说，通过这一系列的案子，也是一个学习的过程，一个吸取教训的过程。

她表示，以后海山的干部选拔任用要从以前的唯才是举，向德才兼备方面转变，尤其是一把手的选拔任用，要更加的慎重，要不给害群之马有机可乘。

除此之外，清香市长还分别约谈市局委办，下级政府所有一把手，了解他们的思想状况，给他们单独做指示，要求让大家尽管的把工作重心转移到工作上来，不要因为这一次海山的风波而影响到了工作。

这么多年以来。海山政府的用人，市委都充分尊重政府的意见，清香市长点名提拔的人，基本也都得到了提拔。

这也是李清香在海山威望高，影响力大的重要原因。

经过了这一次风波之后，以后组织考察的力度要加强，干部的选拔任用需要党委加强把关。

对这一点。清香市长表示要坚决支持，从她的态度来看，似乎是在向宏远书记寻求妥协。

但实际了解海山内情的人都清楚。在海山政坛，清香市长在常委中的影响力并不比宏远书记弱。

有很多关键问题，宏远书记常常不敢拿到常委会上讨论。很多时候他都是通过碰头会做决定。

现在清香市长支持他在人事方面加强把控，看上去是在示弱，实际上是在叫板。

海山市委现在意图很明显，在全市搞整风运动，矛头指的就是党群人事方面的权利。

清香市长发言坚决支持，暗中就有叫板宏远书记的意思，在海山政府工作这一块，清香市长有绝对的权威，宏远书记是否有能力把手伸到这一块来？

洞悉海山政坛的人都能看到其中的微妙，所以清香市长这一退。不仅没有被动，反而亮点很多，让黄宏远似乎有些骑虎难下了。

两个大佬之间闹矛盾，真正苦的是两个秘书长。

市委秘书长周国华和政府秘书长韩凯。

两人本来是朋友，很多时候政府和党委的工作协调。都由两人负责。

周国华比韩凯的年龄大一些，同时级别也高一级，所以协调基本都是以周国华为主导。

两人配合多年，充当市委和市政府的润滑剂，工作干得都不错。