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“先打工，熟悉这里的环境。”杜芸接过香槟，微微一笑，“同时到处走走，拍拍照片。

我查过寄售渠道来，那个手续什么很简单，我只要拿出好作品就行了。

买家的喜好，决定价格。

直面市场，店家提供平台，按比例抽钱。

没有其他中间环节，也没有隐形成本，公开又公平，很让人满意。

姜灵冲杜芸一举杯：”开影展了记得叫我们。“冬明也一举杯：”再送我们两张票。“姜灵杯子不由一晃，囧然转头，瞅向冬明……这种事，有必要说出口吗？！

而杜芸不由乐了，霎时间绽开了笑容来，举杯与这两人挨个一碰，欣然答应：”那是当然，一定！“碰完一口气干掉了香槟。

于是冬明高高兴兴一点头，而姜灵也乐了。

他们同样干了这一杯。

……好吧好吧，这就是冬明的幽默感……至少冬明原来也有一点幽默感！

次日早上，乔迪带着东西来姜灵家里，做季度报告。

其实一般的季度报告，不需要乔迪特地赶来向姜灵汇报，通过星网交流就好了。

不过这是乔迪正式接手后的第一个季度，另外在瑟伦的姜氏科技办事处也需要组建，乔迪便来了一趟。

乔迪带来了整套的专业报表，考虑到姜灵的商业水准，乔迪把其中关键的几幅提了出来，围绕这些，针对姜灵最关心的问题，组织了报告。

市场制度高度完备的好处，就是老板可以把公司交给职业代理人。

老板本人无须成为该行业的专家或者公司运营的高手。

当然，漠不关心那可不行。

不过老板只要具备基本的判断能力就好了……关键是，并且善于运用各种市场监督工具。

后者是指，一个老板可以请第三方财务审计，来检查公司财务；请第三方评估机构，来评估公司各环节的运作效率。

事实上，除去类似夫妻店的小经营者不提，对稍微有点儿规模的公司而言，这两项都是常规年检……这没什么奇怪的，就好像一个人每年进行体检与体能测试一样。

而毫无疑问，姜灵这点判断力还是有的。

另外，姜灵还非常清楚她要什么，也即姜氏科技的目标是什么。

所以姜灵乃是个合格的老板。

同样毋庸置疑的是，乔迪至少是个合格的代理人……优秀不优秀，刚开始几个月，还不能下定论。

因为双方都合格，乔迪的报告进行的顺利。

而后他们结束工作，坐下来聊天。

……因为乔迪的报告中，不仅有总结，还有下半年的计划，姜灵便问乔迪：”您觉得这第二批技术，会花落谁家？“”主要还是原来那些公司。

不过因为技术领域不一样，技术招标会偏重相关领域，所以覆盖面会有点改变。“”国企呢？听说他们有的……呃，成了了子公司？“”是的，他们有些集团，在金海星注册了新的公司。“乔迪一摇头，遗憾道，”但是，恐怕不行。

我听说的是，他们抽调了原来的人马在做这个。

这种情况下，新注册的公司，资产非常良好，但运作方面还没跟上，而且其控股者的意志，令人担忧。

企业?